在東莞工當下廠中很常見的焊接、噴漆、組裝、打磨、包裝、搬運、產品檢測以及測試等各基礎技術工種，伴隨著“機器換人”的推進，逐漸被替換。越來越多企業向“組裝治具機器人”專業人才伸出橄欖枝，大多工程師和項目經理崗位月薪都在萬元以上。

據智通人才連鎖王茜表示，在東莞“一號文”發布后，政府為企業貼息推薦其“機器換人”，很多制造企業將“機器換人”提上日程，隨后對相關專業人才進行集中培養和引進。在智通人才網上只搜索“機器人工程師”職位就達656個，其他組裝治具機器人專業相關職位例如“自動化設計工程”、“非標自動化設計”、“自動化項目經理”等職位也多不勝數。

在智通職業培訓學院開設的機器人培訓技術課上，汽車配件有限公司的人力資源部經理唐德君，現場為學員分享其企業對于機器人專業人才需求的迫切性。目前該公司在招聘機器人工程師，負責工業機器人本體的相關設計與技術改造，要求具備機器人自動化系統整合的工作經歷，并可以獨自完成項目開發設計能力。

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